2023年，市支援合作办党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习宣传贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，深入贯彻习近平总书记对北京一系列重要讲话精神，深入学习落实市委十三届二次三次全会精神，坚决落实全面从严治党主体责任，确保管党治党责任全面覆盖、层层落实，为高质量推动支援合作工作提供了坚强政治、组织、纪律和作风保障。

一、坚持党的全面领导，坚决捍卫“两个确立”、做到“两个维护”

一是始终把党的政治建设摆在首位。牢记“看北京首先要从政治上看”的要求，落实办党组提出的“三个必须”要求，即凡中央和市委的重要讲话精神，必须在党组会上传达学习；中央和市委下发的重要文件，涉及支援合作的工作内容，必须有具体落实举措；市委领导的重要指示批示要求，必须按时落实到位。全年传达习近平总书记的重要讲话精神、中央和市委市政府重要会议46次，研究制定落实市委常委会工作要点、市政府工作报告重点任务等具体措施22项，督办落实市领导指示批示15件，确保中央和市委市政府部署要求畅通无阻、落地落实。

二是持续强化党的创新理论武装。坚持党组理论中心组引领学、支部集中深入学、搭建平台自主学，领导班子带头，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，年初以来，共组织2期领导班子读书班，理论中心组集中学习18次，研讨交流7次；领导班子成员分批参加全市学习贯彻党的二十大精神集中轮训，举办学习贯彻党的二十大精神培训，举办专题辅导报告5场，确保理论武装见心见行、做到善思善用。

三是扎实组织开展主题教育。认真贯彻中央和市委主题教育部署要求，第一时间成立办主题教育工作领导小组，研究制定了主题教育方案和“一表三清单”“六项工作机制”。坚持把理论学习贯穿始终，围绕9个专题集中学习13次、研讨交流6次，18人次作交流发言。领导班子成员深入一线调研20余次，形成调研报告10余篇。坚持问题导向，纠治整改问题13项，专题民主生活会查摆出了6方面14个具体问题，确保主题教育走深走实、见行见效。

四是认真落实意识形态工作责任制。加强机关网站、微信公众号等意识形态阵地建设和管理，修订完善《落实意识形态责任制工作方案》《信息公开实施办法》《2023年宣传工作方案》，围绕重要时间节点，办党组认真分析研判意识形态工作。

二、坚持大抓基层，提升基层党组织凝聚力战斗力

一是建强抓实党支部。制定了《领导班子成员联系党支部工作制度的安排》等制度，定期对党支部工作开展情况进行检查抽查。按时完成机关10个党支部换届工作。组织31名机关党支部书记、党委委员、纪委委员参加培训。组织参加全市青年技能大赛，撰写的《关于进一步促进民族交往交流交融，筑牢中华民族共同体意识实践与思考》获北京市机关第六届青年技能大赛调研报告写作评比优秀奖。    

二是严肃党内政治生活。严格落实组织生活制度，党员领导干部带头过好双重组织生活，机关党委委员列席指导支部组织生活会，组织党支部开展重温入党誓词，增强党员荣誉感责任感。坚持讲党课制度，领导班子成员、党支部书记带头讲党课13次，确保组织生活严肃规范。

三是严格党员教育培养。研究制定干部队伍建设三年规划、干部考核补充规定，选拔1名干部赴内蒙古挂职，6名干部职级和职务得到晋升，在全办树立了优者奖、能者上、庸者下、劣者汰的鲜明导向。积极组织党员开展“七一”“防汛救灾”爱心捐献活动，党员参加“强国复兴有我”百姓宣讲团，举办“我为党旗增辉”主题演讲活动，开展“七一”前夕走访慰问生活困难党员。

四是抓党建促援建。坚持党建与业务同研究同部署，全年共投入支援合作财政资金54.26亿元，安排项目889个，培训支援合作地区干部人才30654人次，帮助销售受援地区消费帮扶产品309亿余元。中央公布2022年东西部协作考核结果，继续走在全国前列。国家发改委对新疆、西藏、青海对口支援工作阶段性考核综合评价均为“成效突出”，继续走在全国前列。办支援合作一处获全市民族团结先进集体。

五是用心用情关爱干部。健全谈心谈话制度，党组成员带头与普通党员干部经常性开展不带任务的谈心谈话，及时了解干部思想状态，充分倾听党员干部的呼声和诉求，帮助他们解决实际困难。认真落实思想政治工作定期分析报告制度，坚持开展经常性谈心谈话、交流思想和思想动态调研分析，每月第一周周四下午为办主要领导接待日，办领导、支部书记与本处室党员干部常态化开展谈心谈话，做深做细党员干部思想政治工作。全年全办开展谈心谈话200余人次，及时有效的纾解了党员干部思想情绪，确保思想高度稳定。坚持严管与厚爱相结合，政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀，对患病住院、结婚生育、节假日坚守在急难险重一线工作的干部及时发放慰问金及慰问品。开展丰富多彩的文体活动，组织开展多次健步走活动，组织足球队、篮球队、羽毛球队参与比赛并做好各项保障工作。

三、坚持全面从严主基调，持之以恒正风肃纪

一是坚持把党的纪律挺在前面。认真落实中央八项规定精神和市委实施细则，深入开展纪律和廉政教育，组织召开全办“以案为鉴、以案促改”警示教育大会、全面从严治党工作部署会，组织党员学习党章等党内法规、观看警示教育片，对新任职处级干部进行廉政谈话，重要节假日及时下发通知开展廉政提醒，切实筑牢了党员干部拒腐防变的思想防线。

二是从严加强监督执纪。运用监督执纪的“四种形态”，加强对党员干部特别是重点岗位干部的监督管理，认真落实领导干部出国（境）、领导干部配偶子女经商办企业、“凡提四必”和双签字等制度，建好用好党员干部廉政档案。加强权力运行监督制约，紧盯重点岗位和关键环节，制定了加强“一把手”和领导班子监督、规范政商交往正负面清单、与受援地交流交往“铁十条”等制度，始终保持了正风肃纪的高压态势，营造了时时守纪律、事事讲规矩的氛围。加强与驻厅纪检组的沟通，自觉接受检查监督，形成了党内监督合力。

三是认真开展问题整改。针对上级巡查检查考核反馈的问题，办党组会研究制定《2022年全面从严治党（党建）工作考核暨政治生态分析研判情况的反馈问题的整改措施》《关于对驻厅纪检监察组2022年党风廉政建设和反腐败工作反馈问题的整改措施》《领导班子2022年度民主生活会检视问题整改方案》《主题教育整改整治问题清单》《审计问题整改措施》《市支援合作办全面从严治党（党建）工作动态抽查反馈问题整改措施》，做到明确时间节点和责任处室，办党组牵头抓总、分管办领导分工负责，整改情况纳入党支部年度考核内容，坚持以考促改，确保问题得到有效整改。增强防风险意识，如期完善首农消费帮扶双创中心市场化运营模式，变更北京市支援合作促进会业务主管部门为北京市红十字会。

四、压实管党治党政治责任，推动全面从严治党向纵深发展

一是严格落实管党治党责任。牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，办党组定期分析研究全面从严治党工作，全面推行“清单制+责任制”工作方法，研究制定办党组、机关基层党组织全面从严治党“两个主体责任”清单，推动办党组、机关党委、党支部对照责任清单抓好落实，压实全面从严治党主体责任。组织召开全办全面从严治党大会，定期通报驻厅纪检组全面从严治党问题反馈，年初以来办党组会、专题会研究党建工作议题29项，召开半年度全面从严治党工作推动落实会，做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。

二是坚持制度治党依规治党。加强党内法规制度建设作为全面从严治党的重要途径来抓，以党章为根本、以民主集中制为核心，邀请市委党校教授做党章专题学习辅导，办党组严格落实民主集中制原则和“三重一大”议事决策机制，办党组会、主任办公会研究干部工作、经费支出和项目等议题52项。注重建立健全管党治党的制度机制，针对制度建设短板和薄弱环节，先后制定和修订了公务接待、经费管理、干部考核等制度4项，较好形成了靠制度管人管钱管物的有效机制。

三是严格党建工作考核机制。坚持以考促建，把党建工作作为领导班子和党支部考核、党员评优的重要内容，研究制定了《对党支部2023年度全面从严治党暨党支部党建综合考核工作办法》，将年度全面从严治党各项工作、党建重点工作和各类反馈问题整改情况纳入考核内容，明确考核主体和指标体系，以考促建、以考促改，确保全面从严治党责任在末端落地落实。